「敬意と感謝と信頼を」

Wonder Forestには、いくつか大切にしている「文化」があります。

その一つが、

「敬意と感謝と信頼を。」

一緒に働く仲間だからこそ。

日々の頑張りだけでなく、
その人自身の存在に感謝を伝えたい。

だから私たちは、その人が生まれてきてくれた日を、みんなでお祝いします。

そんな想いを込めて始めた誕生日のお祝いも、今では牛島さんや古山さんをはじめ、多くのスタッフが自然とバトンを受け継ぎ、毎回あたたかく準備をしてくれています。

誰かを大切に思う気持ちが、また次の誰かへとつながっていく。

Wonder Forestらしい文化が、少しずつ育っています。

伊藤先生へ

華やかに前へ出るというよりも、凛とした安定感。

それが伊藤先生の魅力です。

臨床心理士として培ってきたアセスメント力と、安心して取り組める構造をつくる力。

その積み重ねがあるからこそ、以前は話すことが苦手だった生徒が、伊藤先生とは楽しそうに会話をし、ときには一緒に歌を口ずさむこともあります。

その笑顔を引き出せるのは、伊藤先生だからこそ。

いつも子どもたちに寄り添ってくださり、ありがとうございます。

龍崎先生へ

「子どものやりたいことを支えたい。」

出会った頃から、その想いは少しも変わっていません。

最近では、小集団クラスの導入で見せる”ツカミ”の上手さも印象的です。

今の子どもたちの心をつかみ、自然とみんなを活動へ引き込んでいく姿からは、私たちスタッフもたくさんの学びをもらっています。

子どもたちが安心して挑戦できる空気をつくる。

その力は、Wonder Forestにとって大きな財産です。

Wonder Forestの一番の強み

Wonder Forestの強みは、プログラムでも、建物でもありません。

「人」です。

子どもたちのために考え、学び、行動するスタッフがいること。

そして、お互いを認め合い、支え合える仲間がいること。

そんな人たちと一緒に歩めることを、心から幸せに思います。

伊藤先生、龍崎先生。

生まれてきてくれてありがとう。

そして、ともに歩んでくれてありがとう。

これからも、どうぞよろしくお願いいたします。

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「困った…」を
「できた！」に変える支援の場

トータスキッズ

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